от 1 500 до 1700 Br на руки

Обязанности:

1. Активный поиск и подбор персонала различного уровня (сайты, соц.сети, форумы и т.д.);
2. Сопровождение новых сотрудников в период адаптации;
3. Участие в hr – проектах отдела персонала.

 
Требования, компетенции:

• Опыт работы в рекрутинге от 1 года;
• Владение инструментами поиска и подбора персонала;
• Развитые коммуникативные навыки.

• интересную, динамичную работу, новые знания и профессиональное развитие;
• пятидневную рабочую неделю (выходные – сб, вс), режим работы с 09.00 до 18.00;
• своевременную выплату заработной платы (оклад + премия) - дважды в месяц на карточку;
• оформление в штат компании по контракту с первого дня работы;
• 50% компенсацию спорт-абонемента;
• оплачиваемые (50%) социальные отпуска, в связи с рождением ребенка, вступлением в брак и пр.;
• работа в центре города по ул. К. Либкнехта;
• вкусный кофе за счет компании для бодрящего настроения.

от 2 500 Br на руки

Обязанности:

• фрезерование деталей средней сложности по 8-11-му квалитетам на однотипных горизонтальных и вертикальных универсальных фрезерных станках, с применением режущего инструмента и универсальных приспособлений;
• установка последовательности обработки и режимов резания согласно технологическому процессу;
• фрезерование сложных деталей, требующих комбинированного крепления и точной выверки в нескольких плоскостях, на универсальных фрезерных станках;
• фрезерование наружных и внутренних поверхностей штампов, пресс-форм и матриц сложной конфигурации с труднодоступными для обработки и измерения местами;
• фрезерование прямоугольных и радиусных наружных и внутренних поверхностей, уступов, пазов, канавок;
• установка деталей в тисках различных конструкций, на поворотных кругах, универсальных делительных головках и на поворотных угольниках.

• среднее специальное образование/профессионально-техническое образование;
• стаж работы по данной профессии от 3 лет.

• своевременная выдача спецодежды, оплачиваемые медосмотры;
• своевременная выплата заработной платы - дважды в месяц на карточку;
• оформление в штат компании по контракту с первого дня работы;
• 50% компенсация спорт-абонемента;
• оплачиваемые (50%) социальные отпуска, в связи с рождением ребенка, вступлением в брак и пр.;
• работа в черте города по ул. Казинца;
• пятидневная рабочая неделя (выходные – сб, вс), режим работы 2-х сменный.

1 700 Br на руки

Обязанности:

• упаковка произведенной продукции в картонные и деревянные короба;
• подготовка к отправке произведенного оборудования;
• участие в работах по приему, хранению, комплектации и отпуску товарно-материальных ценностей на складах;
• обеспечение сохранности складируемых товарно-материальных ценностей, ведение учета складских операций;
• осуществление пересчета товара, возвращенного от клиентов, на предмет соответствия принятого количества и наименований, указанных в накладной;
• подбор товаров на основании расходных накладных.

 
Требования:

• опыт работы от 1 года;
• стрессоустойчивость, ответственность, внимательность, профессионализм;
• наличие свидетельства водителя погрузчика (подготовка, переподготовка).

• своевременная выдача спецодежды, оплачиваемые медосмотры;
• своевременная выплата заработной платы - дважды в месяц на карточку;
• оформление в штат компании по контракту с первого дня работы;
• 50% компенсация спорт-абонемента;
• оплачиваемые (50%) социальные отпуска, в связи с рождением ребенка, вступлением в брак и пр.;
• работа в черте города по ул. Казинца;
• пятидневная рабочая неделя (выходные – сб, вс), режим работы с 09.00 до 18.00

от 1 400 Br на руки

Обязанности:

• выполнение подсобных и вспомогательных работ на производственном участке по изготовлению фрикционов;
• погрузка, выгрузка, транспортировка на тележках, сортировка и укладка различных грузов;
• подача на рабочие места вручную материалов, требующих особой осторожности;
• сортировка и укладка материалов и изделий по назначению, видам, маркам.

Требования:

• ответственность, внимательность, физическая выносливость.
• ОБЯЗАТЕЛЬНО НАЛИЧИЕ ТРУДОВОЙ КНИЖКИ!

 Условия:

• своевременная выплата заработной платы - дважды в месяц на карточку;
• оформление в штат компании по контракту с первого дня работы;
• 50% компенсация спорт-абонемента;
• оплачиваемые (50%) социальные отпуска в связи с рождением ребенка, вступлением в брак и пр.;
• оплачиваемые медосмотры;
• своевременная выдача спецодежды;
• работа в черте города по ул. Казинца;
• пятидневная рабочая неделя (выходные – сб, вс);
• режим работы двухсменный.

от 2 000  Br 

Обязанности:

• ремонт, обслуживание технологического (металлорежущего оборудования: токарных, фрезерных, шлифовальных станков и пр.), компрессорных установок;
• выполнение графика ППР;
• запуск нового оборудования (перемонтаж, установка);
• сборка нестандартного оборудования и конструкций.

 
Требования:

• опыт работы не менее 3 лет по ремонту металлорежущего оборудования;
• допуск к работам на высоте;
• исполнительность, целеустремленность, коммуникабельность.

Условия:

• своевременная выдача спецодежды, оплачиваемые медосмотры;
• своевременная выплата заработной платы - дважды в месяц на карточку;
• оформление в штат компании по контракту с первого дня работы;
• 50% компенсация спорт-абонемента;
• работа в черте города по ул. Казинца;
• пятидневная рабочая неделя (выходные – сб, вс), режим работы: с 07.00 до 15.30.

Заработная плата устанавливается по результатам собеседования в зависимости от уровня квалификации.

Обязанности:
1. Развитие ассортимента запчастей, ремонтных решений, оборудования для ремонта автоматических трансмиссий, а также других узлов и механизмов транспортных средств, в том числе:

• поиск новых перспективных продуктов для разработки, производства и ввода в ассортимент компании;
• исследования и анализ авторынка, рынков запчастей и оборудования для ремонта автоматических трансмиссий;
• мониторинг и анализ конкурентов и их ассортимента;
• поиск, закупка образцов изделий, образцов ГДТ, трансмиссий для освоения оборудования м запчастей;
• взаимодействие с технической службой в процессе разработки новых продуктов (собственное производство);
• поиск, взаимодействие с поставщиками в рамках освоения новых продуктов (стороннее производство);
• анализ цен, ценообразование.

• опыт аналогичной работы в производстве и продаже автозапчастей, запчастей к спецтехнике, сельхозтехнике от 2 лет;
• высшее техническое образование;
• знание устройства автомобиля, принципов работы автоматических трансмиссий;
• понимание основ маркетинга и экономики;
• знание английского языка будет преимуществом;
• навыки работы с программами Excel, 1С.

• работа в офисе (удалённая работа невозможна);
• достойную заработную плату по результатам собеседования;
• интересную, динамичную работу, новые знания и профессиональное развитие;
• пятидневную рабочую неделю (выходные – сб, вс), режим работы с 9.00 до 18.00;
• своевременную выплату заработной платы - дважды в месяц на карточку;
• оформление в штат компании по контракту с первого дня работы;
• 50% компенсацию спорт-абонемента;
• работу в центре города по ул. К. Либкнехта.